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共同エンジニアリング株式会社 - 東海エリア/未経験から手に職がつく施工管理/社会貢献ができるの求人詳細情報

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共同エンジニアリング株式会社

東海エリア/未経験から手に職がつく施工管理/社会貢献ができる

  • 正社員
  • 年収300万円~450万円
  • 岐阜県
  • 建築・土木・建設工事

本求人案件は、有料職業紹介事業である求人ボックス転職エージェントに係る案件になります。 応募後、キャリアシート提出のご案内や面接の日程調整、選考の合否等のご連絡は原則として求人ボックス応募事務局からご案内いたします。 当社(株式会社カカクコム、許可番号:13-ユ-315001)は、本求人案件に係る紹介を行うにあたり、応募企業及び他の事業者に個人情報を提供する場合があります。

仕事内容

施工管理職として、建設やプラントに関する様々なプロジェクトにおいて、下記業務に携わっていただきます。
(例:再開発エリアにおける商業施設の建設プロジェクト、インフラ整備など)

<具体的な仕事内容>
実際にプロジェクトが行われる現場へ行き、
・プロジェクトの進捗状況について職人の方へ確認
・進捗状況の写真撮影や撮影した写真の管理
・危険な場所がないかなどの見回り
・関係部署との朝礼の司会
などの管理業務(マネジメント業務)があります。

また、
・従業員名簿の作成
・スケジュール表の作成
・電話応対
などの事務業務があります。

そのほか、
CADと呼ばれる専用ソフトを用いた図面の修正業務(CADオペレーター業務)もあります。

この仕事のやりがい
【1】スキルが身につき、国家資格が取得出来ます。

【2】社会貢献性が高いお仕事です。

【3】安定業界で長く勤務可能なお仕事です。

【4】複数のキャリア選択が可能なお仕事です。

【5】形に残るお仕事です。

【6】マネジメントスキルが身に付くお仕事です。

対象となる方

【必須条件】
・何かしらの就業経験半年以上(アルバイトOK)
・東海エリア内で転居を伴う転勤が可能な方
・普通自動車免許必須
※2024年6月1日以降に入社可能な方向けの採用枠です。
※転勤は数ヶ月~数年のスパンで発生します。

【活躍できる経験】
事務経験、接客経験など、どのようなご経験でも、活躍が可能です。
ぜひあなたのご経験を聞かせてください。

【求める人物像】
・業界未経験からはじめて手に職つけたい方(スキルが身につく)
・国家資格が取得したい方
・社会貢献したい方
・マネジメントスキル、コミュニケーションスキルを向上させたい方
・事務ではなく、施工管理としてやっていきたい気持ちをお持ちの方

第二新卒の方も歓迎!

勤務地・交通

岐阜県
静岡県
愛知県
三重県

給与・報酬

年収300万円~450万円

給与補足・福利厚生・受動喫煙防止措置など

月給(基本給):22万円
(オンライン研修中は、基本給18万円となります。)

※昇給有り(年1回、社内規定による)
※業績賞与有り(年2回、社内規定による)
※交通費全額支給(上限無し)
※時間外手当全額支給

【福利厚生】
・社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
・作業着や安全靴等支給(仕事に必要な物は支給します。)
・社宅(単身世帯向け)有り
・定期健康診断制度
・キャリアアドバイザー制度有り
・資格手当有り(社内規定による)
・育休産休取得実績あり

受動喫煙対策
喫煙スペースあり
受動喫煙対策(詳細)
専用の喫煙スペースがあります。

雇用形態

正社員

勤務時間・休日

8:00〜17:00
所定労働時間:1日8時間、休憩1時間

※入社時に受講いただく研修中の勤務時間は、9:00~18:00となります。

年間休日:120日
・週休二日制
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・有給休暇(10日~勤続年数に応じて最大20日)
・産前産後休暇(取得実績有り)
・育児休暇(取得実績有り)
・介護休暇

特徴

未経験歓迎

交通費支給

寮・社宅あり

賞与あり

昇給あり

社会保険完備

週休2日制

制服あり

共同エンジニアリング株式会社

掲載企業情報

株式会社HR Connect

本社所在地

群馬県伊勢崎市鹿島町626-26-1ヴィラ鹿島B102

事業内容・業種

事業:有料職業紹介事業(有料職業紹介事業許可番号:10-ユ-300506)
   転職支援サービス

HR Connectは、Uターン、Iターン、また中途・新卒・第二新卒等、どんな転職・就職希望にも支援をさせていただきます。
また我々の転職支援は、「あきらめない転職」、をコンセプトとしております。
まずはお気軽にお申込みください。

設立年月

2023年9月

従業員数

3名

サイト

https://hr-connect.co.jp/

選考について

選考フロー:最終面接→適性検査(WEB)

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